Ledarskapsutbildning för demokratiska, sociala, kooperativa verksamheter (distans)

Ansök nu
Öppnas i nytt fönster.
Skola:
Jakobsbergs folkhögskola
Plats:
Järfälla – Stockholms län
Längd:
< 1 år
Studietakt:
50 %
Kurstyp:
Profilkurs, Distanskurs
Ansök senast:
15 nov 2026

Lediga platser: Ja

Antagningsvillkor: Mer information och ansökan finns på kursens webbplats.

Studiestödsnivå (CSN): Gymnasienivå (A2)

Internat: Nej

Kurstid: 11 januari 2027–18 juni 2027

Träffar:
Fysiska träffar på skolan: Onsdag 10 februari – fredag 12 februari; onsdag 26 maj – fredag 28 maj. Digital kursstart den 13/1 kl 14.00-17.00. Distansundervisning, främst onsdagar 5 timmar per vecka.

Kostnader: Se kursens webbplats.

Kontakt: Felicia Hedström

Telefon: 08-12028180

E-post:
kooperativt@jakobsbergsfolkhogskola.se.

Utveckla ditt ledarskap i demokratiska, sociala och kooperativa verksamheter. En distanskurs på halvfart för dig som vill leda dig själv, bygga team och förena samhällsnytta med affärsnytta.

 

Kursen passar dig som är eller vill bli chef eller ledare inom exempelvis en ekonomisk förening, kommunal verksamhet, region, socialt företag eller civilsamhället. Här möter du andra som vill kombinera samhällsnytta och affärsnytta.

Utbildningen utgår från demokrati och hållbar utveckling. Under en termin får du kunskaper och färdigheter att använda på individ-, team- och organisationsnivå. Du utvecklar ditt självledarskap och din genomslagskraft och får verktyg för förändring, samarbete och samhällsnyttigt företagande.

De kooperativa principerna ger perspektiv på inkludering, hållbarhet, samhällsnytta och ständigt lärande i demokratiska verksamheter.

Det här utvecklar du

  • Förmågan att leda dig själv och andra.
  • Ett hållbart och inkluderande arbetssätt.
  • Tillit och psykologisk trygghet.
  • Engagemang i digitala och hybrida sammanhang.
  • Förmågan att driva förändring och möta motstånd.
  • Konflikthantering och svåra samtal.
  • Robusta samarbetskulturer.
  • Organisations- och affärsutveckling.
  • Självorganiserande möten och samskapande.

Att leda sig själv

Du utforskar dina drivkrafter, värderingar och din personliga målbild. Vi arbetar med självkännedom, ditt varumärke som ledare, storytelling, genomslagskraft, feedback och coachande samtal.

Business Model Canvas används som ledarverktyg för organisations- och affärsutveckling.

Att leda andra

Du arbetar med grupprocesser, förändringsledning, motivation och motstånd. Vi undersöker makt och härskartekniker och hur du kan förebygga och hantera konflikter.

Genom spegling i andra och reflektion utvecklar du din målbild, följer upp Business Model Canvas och formulerar ett personligt ledarskapsmanifest.

Arbetsformer och närträffar

Upplevelsebaserat lärande, övningar, samtal och feedback kombineras med teori och litteratur. Du förväntas bidra aktivt till både ditt eget och andras lärande och vara öppen för att dela erfarenheter och ge och ta emot feedback.

Två obligatoriska närträffar på skolan omfattar tre vardagar vardera. Gruppövningar och egen reflektion varvas med föreläsningar av samarbetspartner, affärsutvecklare och experter. Du behöver kunna delta helhjärtat vid samtliga träffar.

Mellan träffarna deltar du i obligatorisk lärarledd distansundervisning, läser litteratur och arbetar med hemuppgifter. Om det är möjligt provar du också dina nya färdigheter i din hemorganisation.

Digital undervisning

De flesta onsdagar möts vi digitalt för föreläsningar och diskussioner om:

  • Hållbarhet, social ekonomi, civilsamhälle och socialt företagande.
  • De globala målen och hur hållbarhet kan skapa affärsnytta.
  • Intern och extern kommunikation.
  • Associationsformer från ideell förening till aktiebolag, med fokus på ekonomiska föreningar.
  • Kooperativa principer i teori och praktik.
  • Uppföljning av första närträffen och inlämningsuppgifter med Angeli samt styrelsens arbete och uppdrag.
  • Stöd för ledare, entreprenörer och kooperatörer, bland annat finansiering av socialt entreprenörskap och sociala företag.
  • Ledarskap i demokratiska företag och vad vi kan göra själva.
  • Arbetsgivaransvar och arbetsrätt, med föreläsning av Fremia.
  • Lagen om offentlig upphandling (LOU) och idéburet offentligt partnerskap (IOP).

Lärgrupper och erfarenhetsutbyte

I mindre digitala lärgrupper ses ni varje vecka, läser varandras arbeten och reflekterar över ledarskap. I Google Classrooms gemensamma chatt kan du dela erfarenheter, utbyta idéer och ordna egna träffar.

Britas café och andra mötesplatser på skolan ger fler möjligheter till lärande och utbyte. Exempel på digitala gästföreläsare är representanter från Mikrofonden, Skoopi och kooperativa företag. Utbildningen genomförs i samarbete med Coompanion.

Läs fullständig information om kursen på skolans webbplats!

Detta förväntas kursdeltagaren kunna efter avslutad kurs

För att få kursintyg efter utbildningen ska du:

  • Ha deltagit i uppstart och närträffar samt i minst 80 % av den obligatoriska lärarledda undervisningen.
  • Ha lämnat in och fått godkänt på hemuppgifter motsvarande minst 80 %.
  • Ha visat förmåga att förstå och reflektera över ledarskaps- och utvecklingsfrågor.

Kursen på skolans webbplats (öppnas i nytt fönster) http://www.jakobsbergsfolkhogskola.se/sv/vara-kurser/kooperativt-ledarskap.aspx

Jakobsbergs folkhögskola

I en vacker herrgård i Jakobsberg, 20 minuter med pendeltåg från centrala Stockholm, ligger Jakobsbergs folkhögskola. I över 100 år har skolan stått för en solidarisk och humanistisk samhällssyn. Vår religiöst och partipolitiskt obundna ställning ger utrymme för engagemang, kritiskt tänkande och radikal debatt. 

Läs mer om skolan

Postadress:
Jakobsbergs folkhögskola
Folkhögskolevägen 1
177 40 Järfälla

Besöksadress: Folkhögskolevägen 1

Telefon: 08-120 28 180
E-post: info@jakobsbergsfolkhogskola.se
Webbadress: http://www.jakobsbergsfolkhogskola.se/